Работните места в администрацията на здравеопазването са жизненоважни.


Ако се интересувате отработещи в здравеопазването, ноне искам да лекувам пациентите директно, насочете погледа си към тези пет работни места в администрацията на здравеопазването. В края на краищата е необходимо повече от лекари, медицински сестри и други практикуващи, за да управляват здравна организация.

Както всеки друг бизнес или с нестопанска цел, здравните организации се нуждаят от хора, работещи с административни роли, за да разгръщат ресурси, да помагат на лидерите, да анализират данни, да управляват записи и да се справят с други бизнес операции. А самите работни места се увеличават. Например, споредБюро по трудова статистика, перспективите за работа за мениджърите на медицински и здравни услуги са 32% от 2019-2029 г., много по -бързи от средните.

5 работни места в администрацията на здравеопазването

1. Медицински рецепционисти

Медицинските рецепционисти са отговорни за изпълнението на много от общите служебни задължения в здравните заведения, като например контакт с пациента по телефона или лично, в зависимост от заведението. Някои допълнителни задължения включват проверка на застраховката, насрочване на график и събиране на самоплащане.

В по -големи организации, един рецепционист може да обслужва сграда, отделение или етаж, като регистрира пациенти и предоставя обща информация. Това е просто един от многото великиначални работни места в здравеопазванетокоето може да ви вкара крака във вратата.


2. Изпълнителен асистент в здравеопазването

Изпълнителните асистенти в здравеопазването помагат на ръководителите на организацията при административни задачи. Тази позиция изисква внимание към детайлите и способност за многозадачност, като същевременно осигурява подкрепа за различни проекти, казва Галанос. Те трябва да могат да помагат при създаването на отчети, да планират пътувания и да изпълняват общи служебни задължения.

3. Анализатор в подкрепа на вземането на решения

Позицията на анализатор в подкрепа на вземането на решения е една от най -добрите работни места в здравната администрация в момента. Здравеопазването е залято с данни и всички тези данни са от решаващо значение за процъфтяващата индустрия на настоящия пазар. Хората на тези позиции разглеждат клинични и финансови данни, осмислят ги и ги придвижват нагоре по веригата до тези, които вземат стратегически решения.


4. Позиции за развитие на бизнеса

Развитието на бизнеса не е нова концепция за много други индустрии и накрая здравеопазването настига. Позиции като търговски и маркетингови представители, стратези и други разглеждат услугите, които предлага една здравна организация и обмислят как да пакетират тази система, за да получат по -голям пазарен дял, да разширят услугите, да идентифицират нови източници на пациенти и да намерят други начини за изграждане на бизнеса .

5. Управление на здравната информация

Има широкразнообразие от работни места в управлението на здравната информация. В тази област принципите на управление и лидерство се обединяват заедно с клиничната информация и технологии. Вие не управлявате само медицински досиета; също така изграждате софтуер, анализирате данни, обучавате по информационни технологии и др.


Полето се разраства и техникът на здравна информация на ниво сертификат или бакалавър може например да организира и управлява данни от електронни медицински досиета, кодова информация за застрахователни цели и да поддържа медицински истории. Работните места, които изискват магистърска степен, могат да включват директор по клинична информатика, което би могло да включва наблюдение на цяла EMR система.

Направете своя ход днес

Не се нуждаете от медицинска степен, за да спечелите чудесно прехраната си в индустрията на здравеопазването. Готови ли сте да дадете кариера на ръката си? Присъединете се към Gastromium безплатно днес. Като член можете да качите до пет версии на автобиографията си - всяка съобразена с типовете работни места в администрацията на здравеопазването, които ви интересуват. Служителите за подбор на персонал търсят Gastromium всеки ден, търсейки да запълнят топ работни места с квалифицирани кандидати, точно като вас. Освен това можете да получавате сигнали за работа директно във входящата си поща, за да намалите времето, прекарано в разглеждане на реклами.